據(jù)抖音生活服務(wù)商業(yè)觀察公眾號消息，為了更好地為抖音生活服務(wù)的團購達人、MCN機構(gòu)提供服務(wù)，根據(jù)《撮合平臺用戶服務(wù)協(xié)議》《機構(gòu)達人帳號綁定協(xié)議》，平臺將更新升級機構(gòu)綁定達人規(guī)則。

據(jù)公告，本規(guī)則是對“平臺規(guī)則體系”的有效補充。機構(gòu)/達人應(yīng)遵守國家法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章以及與平臺簽訂的各項協(xié)議。

對任何涉嫌違反國家法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等規(guī)定的行為，本規(guī)則已有規(guī)定的，適用于本規(guī)則。本規(guī)則尚無規(guī)定的，平臺有權(quán)根據(jù)相關(guān)法律及與平臺簽訂的各項協(xié)議酌情處理。

具體來看，Lv0～Lv5達人：平臺不對Lv0～Lv5達人做綁定限制，機構(gòu)可綁定帶貨力等級Lv0～Lv5的所有達人。

Lv6～Lv7達人：每家機構(gòu)都可獲得5個初始綁定名額，綁定滿5個后，每月考核機構(gòu)的Lv6-7達人保級率，若當月保級率大于等于70%，則次月不限制Lv6-7綁定數(shù)量，若當月保級率小于70%，則次月無法綁定Lv6-7達人。

初始綁定名額：機構(gòu)入駐后賦予5個Lv6-7達人綁定名額，如果綁定滿5個后(存量綁定也算)，進入考核，綁定未滿5個(存量綁定也算)，不進入考核。

考核目標：Lv6-7達人保級率，考核通過：如保級率大于等于70%，則不限制L6-7達人綁定，后續(xù)參與每個月的考核;

考核未通過：如保級率小于70%，則限制L6-7達人綁定能力，下月繼續(xù)考核?？己酥芷跒樵露瓤己?，每個自然月3號考核保級率。

Lv6-7達人保級率計算方式：上月Lv6-7達人中本月仍為Lv6-7達人的數(shù)量/上月Lv6-7達人數(shù)量，其中Lv6升級為Lv7、Lv7降級為Lv6也計算在內(nèi)，要求上月是綁定狀態(tài)，本月不限制是否綁定，解綁也需計算在內(nèi)。

達人帶貨力等級跟外顯的帶貨力等級口徑一致。若機構(gòu)綁定的達人滿足機構(gòu)0-1孵化的條件，可提供相關(guān)材料進行綁定，不占用綁定名額。

抖音生活服務(wù)MCN機構(gòu)平臺也將持續(xù)推出激勵政策，于機構(gòu)而言，現(xiàn)在入駐可享受后續(xù)長期的政策激勵。